Pracuji na základě smlouvy na dílo pro firmu "A", která mě vyslala pracovat do firmy "B". Při kontrole batohu, při odchodu z práce jsem měl rozbitý zip, vrátny batoh zkontroloval a přes to že věděl o problému se zipem, nařídil mi at batúžek vložím do rentgenu. To jsem odmítnul stím, že se mi tam múžou drobnosti vysypat. Vrátný napsal hlášení a firma "B" moje "arogantní chování" klasifikovala jako hrubé porušení pracovní kázně. Za to mi teď firma "A" strhne z výplaty 3000 Kč.
Fa. "B" provozuje rentgen zavazadel nelegálně, protože nesplnila oznamovací povinnost vůči Státnímu úřadu pro jadernou bezpečnost a nemá ani periodickou prohlídku autorizovaným servisem. Ze zákona je pak takovéto zařízení považováno za zařízení nebezpečné a domnívám se, že sem tedy nic špatného neudělal. Na tyto skutečnosti sem upozornil i firmu "A", přes to trvá na srážce z fakturace. Jak dál postupovat? Děkuji, Rudolf
Komentáře vytvořeny pomocí CComment