Má zaměstnavatel právo zjistit od lékaře zaměstnance, zda a kdy jej zaměstnanec navštívil, a zda má právo požádat zdravotní pojišťovnu zaměstnance o přehled návštěv lékaře (potvrzení data návštěvy)? Děkuji předem za odpověď. S pozdravem, Barbora.
Pracovní právo - nezařazené dotazy
Může zaměstnavatel požádat zdravotní pojišťovnu zaměstnance o výpis dat návštěvy lékaře pracovníka?
- Základní údaje
- Uložil(a): JUDr. Eva Janečková (prac. právo)
- Kategorie: Nezařazené dotazy pracovního práva
- Zobrazení: 1297
Pomohl Vám tento článek? Pokud ano, klikněte prosíme na 5 hvězdiček. Děkujeme! :)
Odpověď:
Zaměstnavatel má právo požádat zaměstnance o doložení toho, že skutečně lékaře navštívil (potvrzení) s informací, o jakého lékaře a s jakým sídlem, a to s ohledem na nařízení vlády, které uvádí, že zaměstnanec má nárok na volno s náhradou mzdy pro ošetření u lékaře na nezbytně nutnou dobu, bylo-li vyšetření nebo ošetření provedeno ve zdravotnickém zařízení, které je ve smluvním vztahu ke zdravotní pojišťovně, kterou si zaměstnanec zvolil, a které je nejblíže bydlišti nebo pracovišti zaměstnance a je schopné potřebnou zdravotní péči poskytnout.
Lékař sám ani zdravotní pojišťovna nesmí Vámi uvedené informace předat, došlo by k porušení právních předpisů týkajících se ochrany osobních údajů.
Nenašli jste odpověď na Váš dotaz? Zeptejte se našich právníků za drobný poplatek 99 Kč. Odpověď obdržíte maximálně do 5 pracovních dnů. Poradit se s naším advokátem.
Komentáře vytvořeny pomocí CComment